Possíveis consequências negativas da redução da jornada de trabalho

A Emenda Constitucional para reduzir o número de dias trabalhados na escala de 6/1, passando a folga semanal para dois dias, sem redução salarial, será, a meu entender, altamente prejudicial aos trabalhadores, aos empregadores e aos consumidores brasileiros.

Certamente resultará em menores salários aos novos contratados e em aumento do custo Brasil.

Pior, talvez, seja o problema para a contratação de pessoas para trabalharem apenas nos dois dias em que os trabalhadores, digamos, fixos, estejam na sua folga semanal.

Ademais, será que esses suplentes estarão disponíveis e dispostos a suprir essa lacuna?

O pior: será que terão o necessário conhecimento para a prestação desses serviços?

Como se fará onde a mão-de-obra já seja escassa? Onde o beneficiário da Bolsa Família não aceita emprego formal?

E quem garante que o trabalhador celetista irá realmente folgar dois dias por semana, sem buscar um "bico" adicional para reforçar seu ganho mensal?

Precisamos, isto sim, de liberdade para escolher o que mais nos convenha.

Ao trabalhador assalariado como aos trabalhadores empregadores, já que ambos contribuem para melhores condições de vida, em qualquer país, dos quais nosso Brasil não é exceção.